Vielfältige Einstiegsmöglichkeiten bei start - natürlich auch als Triebfahrzeigführer:in und Fahrgastbetreuer:in
start. So geht moderner SPNV.

Unsere Kultur-Leitsätze

Mit der Unternehmenskultur definieren sich die Werte, Normen und Einstellungen, die zwischen den Mitarbeiter:innen eines Unternehmens und gegenüber Partner:innen gelten. Wir finden es wichtig, dass wir uns als Mitarbeiter:innen mit start als Unternehmen identifizieren. Deshalb haben wir gemeinschaftlich im Rahmen unseres jährlich stattfindenden Kulturtages unsere Leitsätze entwickelt, nach denen wir arbeiten, streben und die uns wichtig sind.

Unsere Leitsätze